رقم البرنامج371672
التخصصالموارد البشرية
نظام المشاركةحضوري أو عن بُعد
ماذا يحقق البرنامج؟
يهدف برنامج «المؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل» إلى تزويد المشاركين بالمعارف والمهارات التطبيقية اللازمة لفهم موضوع البرنامج وتوظيفه بكفاءة ضمن بيئة الموارد البشرية. كما يركز على تحويل المفاهيم إلى ممارسات قابلة للتطبيق تسهم في تنمية الكفاءات وتحقيق نتائج مهنية قابلة للقياس.
المحتوى التدريبيمحاور البرنامج
سبعة محاور متدرجة، تتضمن موضوعات فرعية تطبيقية مرتبطة بعنوان الدورة.
01المحور 1: المدخل والمفاهيم الأساسية في المؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل
- تعريف المؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل ونطاقه المهني
- المصطلحات والمفاهيم المرتبطة بالموضوع
- أهمية البرنامج في بيئة الموارد البشرية
- العلاقة بين الموضوع والأداء المؤسسي
المحور 2: الإطار المهني والتنظيمي في المؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل
- الأدوار والمسؤوليات المهنية في المؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل
- تطبيق سياسات العمل والحوكمة الوظيفية
- الضوابط والسياسات المنظمة للعمل
- الأخلاقيات والممارسات المسؤولة
- متطلبات التوثيق والامتثال
المحور 3: التخطيط والتحليل في المؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل
- تحليل الاحتياجات المرتبطة بـالمؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل
- تحديد الأولويات والأهداف العملية
المحور 4: الأدوات وأساليب التطبيق في المؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل
- استخدام أدوات التخطيط والتقييم والتحليل الوظيفي
- تطبيق ممارسات إدارة وتنمية رأس المال البشري
- اختيار الأسلوب الملائم لكل حالة
المحور 5: إدارة التحديات والمخاطر في المؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل
- تحديد المخاطر والتحديات المحتملة
- تحليل أسباب المشكلات المرتبطة بـالمؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل
- اختيار الإجراءات الوقائية والتصحيحية
- إدارة الحالات الاستثنائية وضغط العمل
المحور 6: التطبيقات العملية ودراسة الحالات في المؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل
- تحليل حالات واقعية في المؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل
- تمرين تطبيقي على اتخاذ القرار
- محاكاة موقف مهني متكامل
- مناقشة الأخطاء الشائعة وطرق معالجتها
- إعداد نموذج أو خطة تطبيقية
المحور 7: قياس الأداء وخطة التطوير في المؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل
- تصميم مؤشرات قياس مرتبطة بـالمؤتمر الدولي في تعزيز الايجابية في العمل
- تقييم جودة النتائج والأثر
طلب تنفيذ الدورةتُحدد المواعيد والمدة والرسوم ومكان التنفيذ بعد مراجعة الطلب. عند اختيار الحضور ستتمكن من تحديد الدولة المناسبة.
فتح نموذج التسجيل لهذه الدورة