رقم البرنامج444686
التخصصالإدارة
نظام المشاركةحضوري أو عن بُعد
الهدف العامماذا يحقق البرنامج؟
يهدف برنامج «التدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة» إلى تزويد المشاركين بالمعارف والمهارات التطبيقية اللازمة لفهم موضوع البرنامج وتوظيفه بكفاءة ضمن البيئة الإدارية والمؤسسية. كما يركز على تحويل المفاهيم إلى ممارسات قابلة للتطبيق تسهم في تحسين القرارات وتحقيق نتائج مهنية قابلة للقياس.
المحتوى التدريبيمحاور البرنامج
سبعة محاور متدرجة، تتضمن موضوعات فرعية تطبيقية مرتبطة بعنوان الدورة.
01المحور 1: المدخل والمفاهيم الأساسية في التدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة
- تعريف التدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة ونطاقه المهني
- المصطلحات والمفاهيم المرتبطة بالموضوع
02المحور 2: الإطار المهني والتنظيمي في التدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة
- الأدوار والمسؤوليات المهنية في التدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة
- تطبيق الحوكمة والجودة والتميز المؤسسي
- الضوابط والسياسات المنظمة للعمل
03المحور 3: التخطيط والتحليل في التدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة
- تحليل الاحتياجات المرتبطة بـالتدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة
- تحديد الأولويات والأهداف العملية
- تخطيط الموارد ومراحل التنفيذ
- اختيار مؤشرات النجاح المناسبة
04المحور 4: الأدوات وأساليب التطبيق في التدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة
- استخدام أدوات التخطيط والتحليل واتخاذ القرار
- تطبيق الممارسات القيادية والتشغيلية
- اختيار الأسلوب الملائم لكل حالة
- تنظيم البيانات والمعلومات المطلوبة
- تحسين جودة وسرعة الإنجاز
05المحور 5: إدارة التحديات والمخاطر في التدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة
- تحديد المخاطر والتحديات المحتملة
- تحليل أسباب المشكلات المرتبطة بـالتدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة
06المحور 6: التطبيقات العملية ودراسة الحالات في التدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة
- تحليل حالات واقعية في التدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة
- تمرين تطبيقي على اتخاذ القرار
- محاكاة موقف مهني متكامل
07المحور 7: قياس الأداء وخطة التطوير في التدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة
- تصميم مؤشرات قياس مرتبطة بـالتدريب في الذكاء الاصطناعي للأعمال والإدارة
- تقييم جودة النتائج والأثر
- إعداد تقارير المتابعة والتحسين
- بناء خطة تطوير فردية أو مؤسسية
طلب تنفيذ الدورةتُحدد المواعيد والمدة والرسوم ومكان التنفيذ بعد مراجعة الطلب. عند اختيار الحضور ستتمكن من تحديد الدولة المناسبة.
فتح نموذج التسجيل لهذه الدورة